[경제일보] 효성중공업 사무기술직 노동조합이 72시간 전면파업을 예고하면서 노사 갈등이 불거지고 있다. 임금·단체협약 교섭 결렬 경위와 근로시간면제 중단 문제를 놓고 양측이 대립하는 가운데 회사는 생산시설을 정상 가동하겠다는 입장을 밝혔다.
3일 효성중공업에 따르면 사무기술직 노조는 임금·단체협약 교섭 과정에서 사측의 불성실한 교섭 등을 문제 삼으며 72시간 전면파업을 예고했다.
이에 대해 사측은 이날 입장문을 내고 "회사는 6차례 교섭과 별도 실무협의를 진행하고 단체협약안을 제시했으나 노조는 예정된 임금안조차 확인하지 않고 교섭 결렬을 선언했다"고 밝혔다. 사측은 노조가 파업을 염두에 두고 교섭에 임한 것은 아닌지 의문이라는 입장이다.
근로시간면제 중단 문제도 쟁점으로 떠올랐다. 근로시간면제는 노조 간부 등이 일정 시간 임금 삭감 없이 교섭이나 노조 활동을 할 수 있도록 허용하는 제도다.
효성중공업은 기존 기능직 노조에 부여된 근로시간면제 시간 때문에 사무기술직 노조에 추가 시간을 부여하면 법정 한도를 초과할 우려가 있다고 설명했다. 신설 노조에 제공했던 한시적 지원기간도 종료돼 이를 연장하지 않았으며, 노조 탄압이 아닌 법정 한도 준수를 위한 조치라는 입장이다.
파업에 따른 생산 차질 가능성에 대해서도 선을 그었다. 이번 파업은 사무기술직 노조 차원의 쟁의행위로 생산현장 기능직 근로자 등은 대상에 포함되지 않는다. 회사는 창원공장 전체의 가동 중단과는 무관하며 정상적인 생산활동과 고객 대응을 지속할 계획이라고 밝혔다.
회사는 "파업 압박에 따른 일방적인 요구 수용은 없을 것"이라며 "법과 원칙에 따라 대응하면서 교섭을 이어가겠다"고 했다.
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